贵州省龙林种苗工程有限公司招聘简章

贵州省龙林种苗工程有限公司招聘简章

阅读:1464次   发布时间:2021-05-10  .


贵州省龙林种苗工程有限公司招聘简章
 
贵州省龙林种苗工程有限公司是贵州森林国际旅行社有限公司投资的子公司。公司主营、人工造林、森林经营和管护、森林改培、木材采运、林产品采集、树木种植经营、林业有害生物防治服务、森林防火服务、林业专业及辅助性活动、竹材采运;同时开展生态资源监测、标准化服务、技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广等业务;注册资本金3128万人民币,属国有控股混合制企业。
  因工作需要,现拟面向社会公开招聘正式及派遣人才精英3名,现将有关招聘事项公告如下:
  一、招聘原则
  招聘工作坚持公平、公正、公开,讲政治、讲规律、讲规矩,德才兼备,择优录用。
  二、招聘岗位
具体招聘情况详见《贵州省龙林种苗工程有限公司招聘岗位信息一览表》(附件1)。
 
三、招聘程序
 
  (一)报名、资格审核
  1、报名时间:2021年5月8日至5月23日。
  2、报名方式:此次招聘采取邮箱报名的方式,应聘人员报名期间将报名信息表(附件2)压缩发送至邮箱:631225779@qq.com邮件主题命名为“姓名+岗位名称”+联系电话,报名表以附件的形式上传(电子档+签字扫描件),投档资料同时包括学历、学位证书等相关资料。报名信息表内容需填写完整,填写的内容必须真实、准确、有效,凡提供虚假报名信息和材料的,一经查实,取消应聘资格。应聘人员应准确留下联系电话,并保持畅通。
  3、资格审核:报名结束后,公司从报名简历中择优挑选入围面试人员,收到通知的面试人员需携带本人身份证、学历证书、相关资格证书原件及复印件等相关资料,到指定地点进行资格审核并参加面试。
  (三)体检
  资料审查及面试通过后开始体检,体检时间另行通知,体检费用由报名人员自理,根据体检结果确定拟录用人员。
  
(四)聘用
通过以上环节的拟聘用人员,将按照《劳动法》及《劳动合同法》的规定,以正式或劳务派遣的方式签订劳动合同,并安排至相关岗位工作。
 
(五)相关说明 
   应聘人员对提交的信息和材料负责,如个人提交的信息有误或不真实,不符合应聘岗位要求的,或与其他用人单位已签订劳动合同,未经用人单位同意,隐瞒真实情况,擅自报考的,造成的一切后果责任由应聘人员负责,一经查实,即取消录用资格。
 
四、本《启事》及未尽事宜由贵州省龙林种苗工程有限公司负责解释。
 
咨询部门: 贵州省龙林种苗工程有限公司人事部
联系人:龙女士
  咨询电话:15117679002
地   址:贵州省贵阳市云岩区延安中路虹祥大厦17楼
附件1:贵州省龙林种苗工程有限公司招聘岗位信息表
 
招聘岗位
| 招聘人数
| 岗位性质
| 学历要求
| 专业要求
| 岗位职责及职位要求
| 待遇
|
资料专员兼采购员
| 1
| 派遣
| 本科及以上学历
 
| 工学管理学类及相关专业
| 岗位职责:
1、收集工程资料必须及时,必须保持与实际施工进度同步,资料员对收集到的资料应及时整理、立卷与归档;
2、参加生产协调会、项目管理人员工作会议等,及时掌握施工管理信息、便于对资料的管理和监控;
3、及时收集、整理工程施工各类图纸以及补充资料,做好工程资料收发、运转、管理等工作,做到文件资料管理规范、完整;
4、负责整个公司合同工程的档案、资料监督和检查验收工作;编制工程档案、资料管理措施和工程档案、资料控制要点,制定、提交工程档案、资料达标方案;负责组织对新工程技术人员的档案;负责组织项目部、施工队进行档案、资料技术交底,督促检查项目部档案、资料归档的执行情况;
5、执行采购订单和采购合同,落实具体采购流程;负责采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期;执行并完善成本降低及控制方案;填写有关采购表格,提交采购分析和总结报告;完成采购分管领导安排的其它工作。
职位要求:
1、本科以上学历,建筑、园林、设计、土木工程、档案管理等相关专业者优先;
2、从事相关工作1年以上,具备一定的工程资料管理经验;
3、熟练使用CAD、PS、WORD、EXCEL等绘图及办公软件;
4、具有良好的团队合作精神,责任心强;
5、工作有条理,有较强协调能力及相关建设工程项目材料设备采购经验者优先;
6、有较强的逻辑思维和较强的沟通协调能力;
7、能熟练操作各种办公设备,使用各类办公软件;
8、具有缜密的工作作风和敬业的工作精神,有较强的工作热情和责任心,认真细致、服从安排、积极上进。
 
 
| 试用期满考核合格,缴纳五险一金,实行基本工资、绩效工资、相关福利等组成的薪酬制度。
 
|
工程部主管
| 1
| 派遣
| 本科及以上学历
 
| 建筑土木工程等相关专业
| 岗位职责:
1、负责工程部规范监督与管理;工程部相关资料整理上传,技术部门团队的建设和管理;对部门内团队的工作进行安排、优化服务质量;
2、负责对项目、施工班组长等的技术支持与培训工作;
3、深入理解业务,识别组织效率/项目交付过程/研发管理等领域的问题,提供分析建议以支持决策,推进方案实施;
4、负责项目交付,按照项目计划积极进行地实施,并保证项目交付满足项目时间要求;
5、负责项目全生命周期的风险管理,有效管理项目范围和变更,采取合理措施减轻交付风险,并限度减少工期拖延;
6、负责项目交付质量及验收关闭,保证项目交付件满足约定的质量要求;
7、负责总结项目交付经验和教训,总结本项目的实践包括流程、程序、成本控制和管理工具等。
 
职位要求:
1、本科以上学历,建筑、园林、设计、土木工程、等相关专业者优先;
2、具备市场项目管理资格认证者优先;
3、有1-3年及以上工程项目管理经验;
4、熟悉工程项目管理流程,能够有效组织项目的规划、计划、实施、监控、收尾;
5、具备较强的沟通,业务推进和资源协调能力,能够推进大型复杂项目落地;
6、具有出色的项目/团队管理经验,具备一定的领导力潜力;
7、熟练使用CAD、PS、WORD、EXCEL等绘图及办公软件;
8、具备良好的沟通、组织和协调能力;具备优秀的执行能力;
9、具有良好的总结归纳能力、文字和口头表达能力。
| 试用期满考核合格,缴纳五险一金,实行基本工资、绩效工资、相关福利等组成的薪酬制度。
 
|
 

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