贵州皓勤教育投资发展(集团）有限公司招聘简章

阅读：2383次发布时间：2021-02-28 .

贵州皓勤教育投资发展(集团）有限公司
招聘简章
一：简介
贵州皓勤教育投资发展(集团）有限公司，注册资金5300 万元，公司致力于教育项目投资，教育项目运营+管理，自营办学，教育培训，人才筹备服务，教育科技研发等教育品牌一体化集团公司，集团秉承以人为本，树德立人，忠诚党的教育事业，乐于教育奉献，喜于教育成就，真正做到诚心为教育、潜心钻教育、用心办教育，在未来发展中教职工团结一心，勤于实践，勇于创新，共同努力打造人民满意，社会满意的使命教育。
2019年11月贵州皓勤教育投资发展(集团）有限公司与贵州应用技术技师学院签署联合办学合作协议，举办贵州应用技术技师学院（双龙教学点），地址：贵阳双龙新区，在校学生人数近3000人，
开设8个专业,除配备有篮球场、足球场、田径运动场、羽毛球场、乒乓球学生公寓、食堂、实训室等齐全的教学与24小时热水的生活配套设施外，还配备有图书馆、阅览室等课余学习场所。能满足3500人规模的硬件条件。
为满足教学管理需要，我校现面向社会大量引进各类人才。
二、招聘岗位
行政岗位
|
序号
| 岗位
| 招聘人数
| 薪资待遇(元）
| 岗位要求
|
1
| 执行校长
| 1
| 面议
| 1、要求全日制本科及以上学历，讲师及以上职称；2、有三年以上民办技工类院校、中等职业学校同岗位工作经验；3、持相关证书，技师及以上技能等级证书；4、对技工类院校、中等职业学校专业申报、教学管理、学生管理、人才培养等方面有比较丰富经验者优先。
|
2
| 副校长
| 2
| 面议
|
3
| 教务科长
| 1
| 5000-8000
| 1、基本条件：具有良好的思想政治素质，政治立场坚定，组织纪律性强，作风优良，品行端正；2、学历条件：全日制本科及以上学历，取得毕业证和学位证；3、具有本行业5年以上工作经验，具有教师资格证或相关职业资格证、技能证书优先。
|
4
| 学生科长
| 1
|
5
| 办公室主任
| 1
|
教学岗位
|
序号
| 岗位
| 招聘人数
| 薪资待遇(元）
| 岗位要求
|
1
| 电工专业教师
| 4
| 3500-7000
| 1、基本条件：具有良好的思想政治素质，政治立场坚定，组织纪律性强，作风优良，品行端正；2、学历条件：全日制专科及以上学历，取得毕业证；3、具有教师资格证或相关职业资格证、技能证书优先。4、有教学、行业工作经验者优先。
|
2
| 养殖专业教师
| 4
|
3
| 种植专业教师
| 4
|
4
| 焊工专业教师
| 2
|
教辅岗位
|
序号
| 岗位
| 招聘人数
| 薪资待遇(元）
| 岗位要求
|
1
| 水电工
| 2
| 4000-5500
| 60岁以下，身体健康，3年以上水电工经验，持有电工证、低压特种作业操作证优先。
|
3
| 绿化工
| 2
| 3000-4000
| 1、男性，60周岁以下，初中及以上学历，身体健康，吃苦耐劳；
2、有绿化修剪、养护相关工作经验优先；3、持有花卉工证或绿化相关上岗证优先；
4、服从学校工作安排，保质保量完成工作
|
4
| 保洁员
| 4
| 1、女性，55周岁以下，初中及以上学历；
2、2、身体健康，能吃苦耐劳、工作认真、责任心强；3、服从学校工作安排，有良好的服务意识，有从事过保洁工作者优先。
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5
| 教官（助理班主任）
| 6
| 1、热爱教育事业、性格开朗，语言组织表达能力强、责任心强，工作踏实肯干、有亲和力；2、中专及以上学历，从事过中技、中职学校教官、班主任岗位3年以上工作经验者且有军事工作或优秀班主任称号者优先录用；
3、年龄23-40岁，各方面素质优秀可适当放宽录用要求。
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6
| 安全保卫
| 6
| 1、女士优先，年龄30岁以下，初中及以上学历；
2、身体健康，无传染病，品行端正，无不良嗜好，无犯罪记录；
3、爱岗敬业，责任心强，服从管理，礼节礼貌等综合素质高；
4、有退伍证，有警卫、保安工作经验优先。
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7
| 生活指导教师（宿管）
| 6
| 1、年龄55岁以下，初中及以上学历；
2、身体健康，无传染病，无犯罪记录；
3、爱岗敬业，有一定的学生教育和管理能力；
4、有学校工作或宿管工作经验优先考虑。
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一、应聘流程 1、应聘者请将简历及相关证件以附件形式发送至邮箱：gzhqjiaoyu@163.com，邮件及简历标题格式：“应聘岗位+姓名+学历+专业” 2、报名资料提交：附件《应聘登记表》。 3、人事科将以电话、短信等形式通知面试时间等。二、教学岗位面试与试讲 1、面试 (1).综合能力面试主要考察应聘人员沟通表达能力、个性特征、组织协调能力等； (2).专业技能面试着重考察应试人员的专业素养、业务常识、职业道德、管理能力、综合分析能力、语言表达能力、临场应变能力以及选拔职位需要的特殊能力等； 2、试讲试讲测验采取模拟教学的方式，主要考察应聘人员对专业基础知识的课堂运用能力、教学方法、教学技能以及教学态度等综合情况； 3、面试、试讲结束后由学校根据面试、试讲得分及综合表现进行评议后确定拟录用人员，录用方式为合同制。三、福利与待遇 1、双休、带薪寒暑假； 2、购买五险，节假日福利等； 3、免费提供工作餐，住宿； 4、随着工作年限和职称的不断提升，薪酬不断上浮； 5、提供培训及晋升空间四、其他未尽事宜，可向学校人事科咨询。人事科：吴老师，电话：13048527968 【周一至周五拨打时间：9：00-12：00；14：30-17：00】五、学校地址贵阳龙里双龙新区。（从贵阳龙洞堡客运站乘坐803,805等公交车至双龙路下车，前行200米）
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附件：应聘登记表（点击下载）

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